MANUAL DE CONVIVENCIA
INSTITUCIÓN EDUCATIVA RURAL SAN PASCUAL
Principios del manual
ARTICULO 1º. Titularidad disciplinaria, Institución Educativa es titular de la acción disciplinaria, si perjuicio del poder disciplinario referente de la ley de Infancia y adolescencia y de las personerías municipales y corresponde a la institución el control disciplinario interno de un estudiante con potestad disciplinaria de las ramas, orígenes y entidades de los planteles, conocer las normas disciplinarias, contra el estudiantado en los diferentes grupos.
La acción disciplinaria es independiente de cualquier otra que pueda surgir de cualquier entidad oficial.
ARTICULO 2º. Poder disciplinario preferente, la Institución es titular del ejercicio preferente del poder, el cual podría iniciar, proseguir o remitir cualquier investigación o juzgamiento de competencia interna de la Institución.
La asociación de padres de familia, el consejo directivo, el consejo académico son competentes en prevención para conocer, hasta la terminación del proceso, de las faltas atribuidas a los estudiantes.
ARTICULO 3º. Legalidad: los estudiantes solo serán investigados y sancionados disciplinaria mente por comportamientos que estén adscritos como faltas en el reglamento vigente en el momento de su realización.
ARTICULO 4º. Debido proceso: el estudiante deberá ser investigado por educadores competentes y con observancia formal y material de las normas que se determinen del proceso en los términos de este reglamento.
ARTICULO 5º. Ilicitud sustancial la falta será antijurídica cuando afecte el deber funcional sin justificación alguna.
ARTICULO 6º. Efecto general inmediato de las normas, se aplicara desde el momento en que empiece a regir este manual, salvo caso lo que la misma ley determine.
ARTICULO 7º. Reconocimiento de la dignidad humana, quien intervenga en la actuación disciplinaria será tratado con respeto debido a la dignidad humana.
ARTICULO 8 º. Pronunciación de inocencia a quien se atribuye una falta disciplinaria, se presume de inocencia mientras no se declare su culpabilidad en el fallo. Durante la evaluación toda duda razonable se resolverá a favor del investigado cuando no halla modo de eliminarla.
ARTICULO 9º. Gratuidad de la acción disciplinaria, ninguna actuación procesal causaran erogación a quien intervenga en el proceso.
ARTICULO 10º. Ejecutoriedad, el destinatario de esta ley no será sometido a investigación y juzgamiento disciplinario por el mismo echo aun cuando se de una denominación distinta.
ARTICULO 11º. El educador competente impulsara oficialmente la educación disciplinaria, cumplirá estrictamente los términos previstos en este reglamento.
ARTICULO 12º. Culpabilidad. Las faltas solo son sancionables a titulo de culpa o dolo.
ARTICULO 13º. Favorabilidad, este principio rige también para quien este implicando sanción.
ARTICULO 14º. Igualdad ante la ley, los educadores trataran de modo igual a los estudiantes sin establecer discriminación alguna sin discriminación de género (catoy) raza, familia, religión, política, condición socioeconómica, física y psicológica.
ARTICULO 15º. Función de sanciones, la sanción disciplinaria tiene función preventiva y correctiva para garantizar un principio y fines presentes en la constitución.
ARTICULO16º. Derecho a defenderse, durante la actuación disciplinaria el interrogado tiene derecho a la defensa material y a la intervención de un ( abogado) y o personero estudiantil, y representante de grupo y si solicita defensor así deberá procederse.
ARTICULO 17º. Proporcionalidad, la sanción disciplinaria debe corresponder ala gravedad de la falta cometida.
ARTICULO 18º. Toda decisión deberá motivar.
ARTICULO 19º. Interpretación de la ley, en la aplicación de la ley el funcionario, debe tener en cuenta que la finalidad del proceso es la prevalencia de la justicia y la búsqueda de la verdad.
ARTICULO 20º. Garantía del reglamento publico, el estudiante debe observar buen comportamiento en la Institución, ejercer sus derechos, cumplir sus deberes, respetar las prohibiciones y estar sometido al régimen de las inhabilidades.
ARTICULO 21º. Falta disciplinaria, da lugar a la acción e imposición de la sanción correspondiente presente en este reglamento que conlleve al incumplimiento de los deberes, prohibiciones y conflictos de interés, sin estar amparados por cualquiera de las causales.
ARTICULO 22º. Ámbito de aplicación del reglamento, el reglamento disciplinario se aplicara, a los estudiantes cuando incurran en faltas disciplinarias, dentro y fuera del plantel, según sea la gravedad de la conducta, si están en la jornada académica escolar.
ARTICOLO 23º. Destinatarios del reglamento, son destinatarios de este reglamento los estudiantes de los planteles públicos que conforman la Institución educativa y que se encuentran matriculados y asistiendo a clases.
ARTICULO 24º. Autores, es autor quien cometa la falta disciplinaria o determina a otro a cometerla.
ARTICULO 25º. Acción u omisión, las faltas disciplinarias se realzan, por decisión u omisión en el cumplimiento de los deberes propios de le estudiante.
ARTICULO 26º. Termino de la prescripción de la acción disciplinaria, prescribe en dos años contando, para las faltas instantáneas desde el día de su consumación y para un año las de carácter permanente, graves o continuando desde la realización del ultimo acto.
ARTICULO 27º. Termino de la prescripción disciplinaria, cuando la sanción fuese suspensión por un año, una vez cumplido se procederá la rehabilitación en forma automática.
ARTICULO 28º. Aplicación de la ley del bullying o acoso estudiantil, ley 599 del 2000 código penal, articulo 25.
Se cumplirá el bullying en todos los artículos y parágrafos del título 2.
CAPITULO 1
DERECHOS
1. Recibir puntualmente las clases.
2. Disponer del material didáctico de los planteles educativos.
3. Ser escuchados por los profesores y atendido en sus requerimientos.
4. El respeto a la ética y la moral individual.
5. A la orientación en su grupo.
6. A conocer con anterioridad la forma de evaluar.
7. A recibir sus informes periódicos oportunamente siempre y cuando se hallan matriculado.
8. A conocer y consultar el manual de convivencia.
9. A elegir y ser elegido el las elecciones que se hagan en le plantel educativo.
10. A aportar ideas y a ejecutar acciones individuales.
11. A recibir sus clases en un ambiente adecuado.
12. Al respeto a la vida y a la honra.
13. A las buenas costumbres y a conocer el manejo de fondos.
14. A ser sancionado cuando comete una falta.
15. A su defensa cuando se vuelva a sancionar.
16. A que se respete su ideología, ciencia, raza y política.
17. A asociarse libremente a clubes y a otros beneficiaderos comunes.
18. A estimular según sus metas alcanzadas.
19. A que sea tratado en igualdad de condiciones.
20. A que se le hagan la evaluaciones cuando falta a clases con examen medico o con excusa del rector.
21. A que se le respeten sus pertenencias.
22. Al acompañamiento político al personero escolar.
23. A hacer uso del transporte escolar.
24. A realizar practicas lúdicas y recreativas.
25. A que se le oriente sus habilidades artísticas.
26. A explorar sus capacidades en las áreas o disciplinas del conocimiento.
27. A desarrollar libremente su responsabilidad.
28. A obtener las constancias y certificados de estudio.
CAPITULO SEGUNDO
DEBERES
1. Cumplir con el manual, funciones de la Institución educativa, las leyes constitucionales, decretos, resoluciones rectorales y acuerdos del consejo directivo y consejo académico.
2. Cumplir con eficiencia y parcialidad, el trabajo encomendado y abstenerse de cualquier acto u omisión que causen suspensión.
3. Utilizar los bienes y recursos asignados para el desempeño en las clases.
4. Custodiar y cuidar los bienes, enseres y libros del plantel.
5. Tratar con respeto, imparcialidad a sus compañeros y profesores.
6. Cumplir con las órdenes de hacer el aseo cuando se requiera.
7. Respetar lo símbolos patrios.
8. Asistir puntualmente a clases.
9. Hacerse presente a las actividades programadas por la institución.
10. Presentar escusa en caso de calamidad domestica o enfermedad personal.
11. Contribuir con la buena imagen del plantel dentro y fuera de él.
12. Llevar correctamente el uniforme: damas con falda a cuadros, corbata y zapatos negros y blusa blanca, hombres con jeans azul, camisa blanca de cuello; el uniforme de educación física debe ser sudadera azul, camiseta blanca con el escudo de la Institución y tenis de cualquier color.
13. Presentar excusa del padre de familia cuando no presenta cualquier uniforme.
14. Hacer el aseo que le corresponda.
15. Cambiarse el uniforma una vez se termine la jornada académica
16. Hacer uso adecuado de los baños.
17. Respetar a los compañeros, superiores y demás personas.
18. Respetar el turno para tomar alimentos en el restaurante.
19. Utilizar adecuadamente los equipos de la Institución.
20. Recuperar el nivel de logros no alcanzados durante el año anterior teniendo en cuenta la resolución rectoral teniendo en cuenta el decreto 1290.
21. Portar el carnet como estudiante
22. Presentar sus útiles escolares.
23. Presentarse higiénicamente al plantel.
24. Firmar el libro de llamadas de atención y el libro de matricula.
25. Tener sentido de pertenencia.
26. Informar al docente alguna novedad que suceda en contra de la buena marcha de la Institución.
27. Desempeñarse como buen estudiante.
28. Manejar personalmente las tareas que le sean confiadas.
29. Dedicar la totalidad del tiempo a las labores académicas.
30. Permitir que se le hagan investigaciones de las faltas.
31. Responder por la conservación de los útiles.
32. Pagar los daños ocasionados en el colegio.
33. Hacer uso adecuado del transporte escolar.
34. Estar a la hora indicada en el lugar donde los recoge el vehículo que los transporta.
35. Solicitar con 15 días de anticipación los certificados de estudio.
36. Pagar el valor correspondiente de los certificados de estudio.
CAPITULO TERCERO
PROHIBICIONES
ARTICULO 30
A todos los estudiantes les esta prohibido.
1. Incumplir con los deberes y abusar de los derechos.
2. Imponer trabajos a otros estudiantes.
3. Ejecutar actos de violencia contra estudiantes y docentes.
4. Retardar o no suministrar debidamente respuesta a las peticiones respetuosas de los demás estudiantes.
5. Ejecutar en el trabajo actos que atentan contra la moral de las buenas costumbres.
6. Incumplir reiterada e injustificadamente obligaciones escolares.
7. Proporcionar datos falsos.
8. Ocasionar daños o dar lugar a la perdida de bienes de la institución.
9. Proferir actos públicos, expresiones injuriosas o calumniosas contra cualquier docente o estudiante.
10. Hacer escritos en los baños.
11. Portar gorras o pañoletas en el aula de clases.
12. Utilizar blusas ombligueras, escotadas y sisas.
13. Presentarse al plantel alcalizado o drogado.
14. Portar droga dentro y fuera del plantel.
15. Ingresar a la sala de docentes sin autorización.
16. Hacer uso del plantel para obtener beneficios.
17. Presentar manifestaciones obscenas durante la jornada escolar.
18. Acoso sexual a un compañero o superior.
19. Apropiarse delas cosas ajenas dentro y fuera del plantel.
20. Hacer parte de sectas satánicas.
21. Entrar a establecimientos (bar) con uniforme.
22. Dañar paredes y rejas de la Institución.
23. Rayar los pupitres y escribir en ellos.
24. Interrumpir con los gritos las clases.
25. Llegar tarde a las clases.
26. Llevarse los libros del plantel sin autorización.
27. Ausentarse del plantel sin autorización.
28. Agredir a un compañero o docente dentro y fuera de la institución.
29. Agredir violentamente a una persona dentro de la jornada académica.
30. Hacer fraude en las evaluaciones.
31. Escuchar música en clases.
32. Rasgar los murales, tableros o carteleras.
33. Chantajear o extorsionar dentro y fuera de la Institución a un superior o compañero.
34. Hacer chismes y comentarios de mal gusto.
35. Realizar llamadas y contestar el celular en las clases.
36. Portar armas u objetos cortopunsante en la institución.
37. Fumar cigarrillos o sustancias alucinógenas dentro de la jornada escolar.
CA PITULO QUINTO
DEBERES DE LOS PADRES DE FAMILIA.
ARTICULO 31
Son deberes de los padres de familia.
1. Hacer que el estudiante cumpla con el horario.
2. Cuidar o ayudar con las tareas.
3. Asistir a las reuniones.
4. Matricular en las fechas programadas.
5. Acudir al llamado de los docentes.
6. Colaborar con lo buenos modales y costumbres.
7. Colaborar con el respeto de las cosas ajenas.
8. Tener sentido de pertenencia.
9. Contribuir en la educación de los hijos.
10. Enviar a sus hijos aseados.
11. Enviar excusa cuando sea necesario.
12. Preguntar periódicamente por sus hijos.
13. Aportar ideas para el mejoramiento del plantel.
14. Colaborar con la realización del PEI.
15. Pagar los daños ocasionados por sus hijos en la institución.
16. Dotar a los estudiantes con los útiles escolares.
17. Velar por el porte adecuado del uniforme.
CAPITULO SEXTO
ESTIMULOS.
ARTICULO 32. Son estímulos de los estudiantes.
1. izar el pabellón nacional.
2. Representar al plantel educativo
3. Apoyar el liderazgo de los estudiantes con regalos
4. Mención de honor.
CAPITULO SEPTIMO.
FALTAS Y SANCIONES.
ARTICULO 33 clasificaciones de las faltas.
1. Gravísimas.
2. Graves
3. Leves.
ARTICULO 34. Criterios para determinar las causas graves o leves.
Se determinara si las causas son graves o leves de conformidad con lo siguientes criterios.
1. Grado de culpabilidad.
2. Naturaleza.
3. Grado de perturbación de la marcha de el plantel.
4. La jerarquía del estudiante.
5. La trascendencia de la causa o perjuicio causado.
6. La modalidad y circunstancia en que se cometió la falta.
CAPITULO OCTAVO
CLASIFICACION Y LÍMITES DE LAS SANCIONES.
ARTICULO 35. Clases de sanciones: el estudiante esta sometido a las siguientes sanciones.
1. Suspensión hasta por un año en las faltas gravísimas o realizadas con culpa gravísima.
2. suspensión de clase hasta por 15 días en faltas graves culposas.
3. Suspensión de clases hasta por 5 días en faltas graves culposas.
4. Suspensión hasta por 3 días en faltas graves culposas.
5. Llamado de atención y anotación en la hoja de vida por faltas graves culposas.
6. Llamado de atención por faltas leves.
Parágrafo: habrá culpa gravísima cuando se incurra la falta disciplinaria por ignorancia.
7. La suspensión implica la separación del ejercicio de las clases y el desempeño en ellas.
CAPITULO NOVENO.
FALTA GRAVISIMA.
ARTICULO 36son consideradas faltas gravísimas las siguientes.
1. Presentarse en el plantel en estado de embriagues o drogado
2. Agredir de hecho a un compañero o superior con arma de fuego o blanca.
3. Agredir con arma blanca o de fuego a una persona particular.
4. Acoso sexual.
5. Vender estupefacientes en el plantel o en la calle.
6. Extorsionar o chantajear a mano armada a un compañero o profesor.
7. Cometer fraude en los enseres del plantel.
8. Dar muerta a un compañero o persona cualquiera.
9. Lesión grave a la integridad física o mental a los compañeros.
10. Someter a un compañero a maltrato físico para obtener beneficio propio o a un tercero.
CAPITULO DECIMO.
TOMA DE DESICIONES.
ARTICULO 37 para las faltas leves les anotara.
1. El educador de disciplina en el libro pondrá acciones remédiales.
2. Faltas consideradas graves, la determinación la toma el consejo académico y el consejo directivo.
3. Para las faltas consideradas gravísimas la determinación la tomara el consejo directivo y la asociación de padres de familia.
